大阪府 大阪市 淀川区/木造アパートの現場監督募集/セントラルホーム株式会社/施工管理転職求人

どんな会社？

セントラルホーム株式会社は、安定した収入と働きやすい環境を提供し、転職希望者にとって魅力的な職場です　業務拡大につき新大阪オフィス新設

職場の様子

• チームワークを重視し、現場監督業務に専念できる環境が整っています　アシスタントによるサポートがあり、未経験者も安心して学べるOJT制度や資格取得支援があります

• 週休2日制でプライベートも充実し、残業も少なく、職場の雰囲気は和やかです

• 新大阪駅から近く通勤も便利で、働きやすい職場環境です

仕事内容

デザイナーズアパートの現場監督として、
工程管理や現場状況の把握を行います

・デザイナーズ木造アパートの施工管理
・職人さんとの調整・指示
・工程・品質・安全の管理

先輩からのひとこと

• 私たちのチームは、建築施工管理のプロフェッショナルとして互いに支えあい、成長しています　お客様の期待を超えるデザイナーズアパートを作り上げるために、あなたの力が必要です

• 転職を考えている方、安心して働ける環境が整っていますので、ぜひ一緒に新たな挑戦をしましょう　お待ちしています

• 施工管理のスキルを磨きたい方、お待ちしています！

こんな方におすすめ

• 

  建築施工管理の経験を活かしたい方や、手に職を付けて安定した収入を得たい方に最適です

• 

  安定した収入を求め、働きやすい環境を重視する方にも最適です

• 

  新しい知識を学びたい方にお勧めです

採用担当者の声

• 

  採用担当者

  私たちセントラルホーム株式会社では、建築業界でのキャリアを築きたい方を求めています。
  現場監督として、チームをまとめる力が重要です。私たちの職場は、効率的な業務環境と働きやすさを両立させています。
  安定した収入を得ながら、プライベートも充実させることができます。
  転職を考えている方、ぜひ一緒に成長しましょう。あなたのご応募をお待ちしています！

• 

  施工管理ナビのエージェント

  施工管理に興味がある方へ、当社からのメッセージです
  
  私たちは、建築施工管理のプロフェッショナルを求めています。
  安定した収入と働きやすさを実現し、現場監督業務に専念できる環境を提供します。
  チームワークを重視し、未経験者でも安心して学べる体制を整えています。
  あなたのキャリアを次のステージへと導くチャンスです。
  ぜひ、私たちと共に成長しませんか？

募集要項

施設名	セントラルホーム株式会社 この支店の詳細ページを見る
施設形態	その他
勤務地	大阪府 大阪市西淀川区 宮原5-1-18 新大阪第27松屋ビル202
アクセス	「新大阪駅」より徒歩9分　「東三国駅」より徒歩2分
募集職種	【建設業界/正社員】大阪府 大阪市 淀川区/木造アパートの現場監督募集/セントラルホーム株式会社/施工管理転職求人
雇用形態	正社員
応募資格	【必須条件】 ・普通自動車運転免許 【歓迎条件】 ・建築施工管理としての経験がある方 ・手に職を付けたい方 ・チームワークを大切にし、協力して業務を進められる方
無資格の応募の可否
勤務時間	9：30～18：30（休憩90分） 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 〜 23日 ・残業少なめ ・基本定時退社 勤務形態 変形労働時間制
月残業時間	残業は少なめで、基本的に定時退社が可能
固定時間勤務有無	変形労働時間制
休日・休暇	【休日】 週休2日制（土日休み） ＊隔週土曜日休み（要相談） ＊会社カレンダーによる 【休暇】 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇
土曜日出勤振替の有無	無し
給与	月給 300,000円 〜 450,000円 ※基本給・一律手当の総額 ・基本給：25万円～40万円 ・一律手当：5万円 合計（月給）：30万円～45万円 ・固定残業代：なし ※未経験者は基本給20万～スタート ＜その他手当＞ ・資格手当：5千円～２万円 ・役職手当：5千円～10万円 ・昇給あり：1月あたり0円〜30,000円（前年度実績） ・賞与あり（年2回）：計2.00ヶ月分（前年度実績） <給与例> ・560万円／35歳 （月給40万円＋諸手当＋賞与年2回） ・500万円／28歳 （月給35万円＋諸手当＋賞与年2回） ・400万円／24歳 （月給28万円＋諸手当＋賞与年2回） <試用期間> 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
経験給	建築施工管理の経験や資格をお持ちの方を優遇し、月給25万円からスタートし、経験やスキルに応じて最大で月給40万円までの給与を用意しています
昇給	昇給制度あり
賞与	年2回
福利厚生	・交通費全額支給 ・社会保険完備 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金
交通費	全額支給
車通勤の可否	可
自転車通勤の可否	可
駐車・駐輪場について	全額支給
入職者フォロー体制	当社では新入社員の成長を支援するため、充実した入職者フォロー体制を整えています。 入社後はOJTを通じて先輩社員がしっかりとサポートし、業務に必要なスキルを基礎から学ぶことができます。 定期的な面談を実施し、キャリアアップを目指す方には適切なアドバイスを行い、転職者が安心して働ける環境を提供しています。 入職後も成長を続けられるよう、しっかりとした支援を行います。
研修制度	建設業界でのキャリアを築くための充実した研修制度を整えています。 未経験者にはOJTを通じて実践的なスキルを身につける機会を提供し、先輩社員がしっかりサポートします。 また、資格取得支援制度もあり、成長を支援する環境が整っています。 転職を考えている方や、手に職を付けたい方にとって、安心して学べる場を提供しています。 あなたの成長をお待ちしています！
求める人物像	•チームワークを大切にできる方 • 向上心を持って学べる方 • 責任感を持って現場を管理できる方
面接予定地	新大阪オフィス

キープする

施設情報

法人情報